Salidas Profesionales del Máster de Recursos Humanos:
El Máster proporciona al alumno los conocimientos y las capacidades de gestión necesarias para la planificación, gestión, y dirección, al más alto nivel, de un Departamento de Recursos Humanos en una empresa y podrás optar a:
- Dirección y Gestión de Recursos Humanos.
- Intervención Sociolaboral y Agencias de Empleo.
- Investigación en Recursos Humanos y desarrollo sociolaboral.
- Director de Personal de cualquier empresa del nivel que sea (Pyme o Gran Empresa).
- Jefe del Departamento de Gestión de Recursos Humanos.
- Jefe de Dirección de Equipos de Ventas.
- Administrador de empresas de E.T.T.
- Jefe de Recursos Humanos de E.T.T.
- Administrador de Holding de Empresas.
- Oficial de Administrativo, Jefe de Departamento de Recursos Humanos.
- Jefe de Selección del Departamento de Gestión de Recursos Humanos.