Curso de Gestión de Recursos Humanos

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UOC X - Xtended Studies
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Curso
El objetivo de esta formación es que los alumnos aprendan a organizar y gestionar los departamentos de recursos humanos, a gestionar la prevención de riesgos laborales y desarrollen las habilidades necesarias para la gestión de las relaciones laborales. El plan formativo te permitirá conocer la organización del departamento de RR.HH., aprenderás técnicas de selección de personal y reclutamiento y te formarás en gestión de los sistemas retributivos. Además, adquirirás las habilidades necesarias para la toma de decisiones, la negociación y la resolución de conflictos en el ámbito laboral. A quién va dirigido Este curso está diseñado para todos aquellos titulados que deseen empezar su carrera laboral en el sector de los recursos humanos y para los profesionales que quieran actualizar sus conocimientos. La formación cuenta con 165 horas s que podrás cursar a lo largo de 6 meses y medio y de forma online. Esta metodología te permitirá organizar tu tiempo de estudio de manera flexible y sin horarios fijos. Requisitos - Un nivel de estudios correspondiente al Bachillerato (LOGSE) o equivalente (COU, MP3, FP2).- Una cidad profesional adecuada. Temario completo de este curso Programa · El nuevo entorno socio-laboral · Organización, planificación y dirección de RR.HH. · Reclutamiento y selección · Desarrollo profesional · Evaluación y retribución · Relaciones laborales · Administración de recursos humanos · Fundamentos de las técnicas de mejora de las condiciones de trabajo · Normativa sobre la prevención de los riesgos laborales · Organización de la prevención en España · Responsabilidad en materia preventiva más
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